《人数等》
・所員数　8名（土地家屋調査士1名）※本店
・年齢層　20代～50代
・雰囲気：年齢、資格や経験は関係なく、所員同士での意見交換が活発です。
　得意分野を伸ばしながら所員同士で知識やスキルを高めあえる環境です。

《職場の特徴》
23年6月の土地家屋調査士事務所の立ち上げから
順調に業務が伸びており、人数も8名となりました。

案件はバランスを見ながら受任しており今後も調整できるため
拠点数を増やすことで、所員の負担を減らしながら10名を超える規模の事務所にしていく方針です。

すでに埼玉県の三郷エリアで支店立ち上げが決まっており
今後も移動距離を減らし、効率的にできるようにしていく予定です。

主なクライアントは不動産売買・相続売却コンサルティング事業を展開している企業となり
定期的に案件を受注しているため、毎月の案件が安定しており働きやすい環境です。

立ち上げフェーズだからこそ業務の進め方も全員で話し合いながら最適化を図っており
年次問わず風通しの良さが特長です。

この募集では外業に携わる所員の負担軽減のためにも、内業をメインとして調査や書類作成や図面作成の業務をお願いしたいと思っています。
その他の測量、立ち合いは直近では想定していませんがご希望がありましたら、ご面接時にご相談ください。

経験をお持ちで活躍してくださる方は高待遇でお迎えしますし経験者の人数も増えているので、未経験の方も歓迎いたします。
立ち上げ間もない事務所の成長を楽しみながら、拡大に寄与してくれる方のご応募をお待ちしています。